給錢爽快，分贓公平

「給錢爽快，分贓公平」。是黑道大哥帶領小兄弟最基本的核心價值，為什麼小兄弟願意效忠賣命，因為黑道大哥給錢打賞不手軟。有利益時論功行賞，面面俱到，絕不會獨吞利益。

做老闆的經營企業，也是帶領一群人。完成生意，獲利賺錢。部屬和員工期待的也是能分得好處。因此，「給錢爽快，分贓公平」的黑道大哥原則也適用於此。

「給錢」指的是獎賞，是企業經營中最重要的激勵手段；「爽快」指的是態度。講究的是快速、即時、恰如其分。獎罰公平，是一門很難的主管學，給與不給之間，就可以看出主管的格局。

「給錢爽快，分贓公平」是非常粗魯而現實的原則，但企業經營講究的不也是獲利與賺錢？員工和企業的最基本關係，則是勞力與金錢的交換；當然如果還能加上興趣與理想實踐，則更完美。但對領導者而言，永遠不能忽略「利益分配」這個最基本、最直接的議題。

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