貪婪老闆，貪污員工

有貪婪的老闆，就會有貪污的員工，老闆的道德標準是員工道德標準的上限，尤其是在道德操守上，老闆的所做所為。絕對是公司每個人的「榜樣」，而身為老闆者最好的態度是：利益迴避，公私分明。如果公私難定，凡對公司有利者，歸公司；凡對公司不利者，歸個人。這樣做或許有矯枉過正之嫌，對個人也未必公平，但如果你是個有格局的大老闆，或者你現在仍是小主管，對未來期許甚高，你就要用這樣的標準自我要求。

老闆的道德形象破滅，就是公司沉淪的開始。如果執掌公司內道德天秤的老闆，對不當財富免疫不良，整個組織也就跟著免疫不良，最後的結果，就是道德的惡質化，整個組織向下沉淪，逐步走向衰亡。這就是「貪婪老闆。貪污員工」的道理。

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